[더코리아-광주] 2017년 새일센터 사업 평가 우수기관 및 유공자 수상

광주광산새일센터(센터장 황인자)는 여성가족부와 고용노동부가 공동으로 지정하여 운영하는 전국 155개 새일센터를 대상으로 실시한 운영사업평가에서 2012년부터 6년 연속 우수기관으로 선정되었다.

이번 운영사업평가는 전국 새일센터의 운영현황과 실적을 점검하여 지정 취지에 따른 성과가 산출되는지를 종합적으로 검토하여 경력단절여성 취업지원서비스 기관으로서의 운영을 강화하기 위한 평가로 서면평가, 집체평가, 만족도 평가로 이루어졌다.

광주광산새일센터는 사업수행역량영역과 상담서비스, 직업훈련 및 인턴운영 등 영역에서 높은 평가결과로 전체 평가 ‘A'등급을 받았다.

지역여성 고용률 1.9% 상승으로 전년대비 취업률 17%상승

적극적인 여성일자리 창출 지원에 앞장서다.

전체취업자 1,763명 중 992명(56%)이 산업단지취업자로 전년대비 6%상승하여 산업단지 구인구직 미스매칭해소에 기여

2017년 광주광산새일센터 직업상담 현황을 보면 구직자는 5,473명, 구인은 5,932명, 취업자는 1,763명으로 전년대비 17% 증가하였다. 고용형태는 상용직이 87%(1,534명), 취업직종은 56%(992명)이 산업단지 중소제조업체에 연계하여 구인구직 미스매치 해소에 기여함으로써 산단형 새일센터로서의 역할에 충실함을 보여준다.

채용된 기업의 산업단지를 구분해보면 하남산업단지 40%, 평동산업단지 23%, 첨단산업단지 22%로 집중 구인발굴이 이루어진 만큼 주요 3개 산업단지로 채용되었으며, 새롭게 형성되고 있는 진곡산업단지, 환경공단등 신규산업단지 구인발굴이 꾸준히 이루어지고 있다.

취업여성의 고용유지를 위한 지속적인 사후관리 실시

광주광산새일센터의 취업지원서비스는 단순 취업알선에 그치지 않고, 새일여성인턴(96명), 결혼이민여성인턴(11명)연계, 직업교육훈련 156명 수료, 여성친화일촌협약, 여성친화기업 고용환경개선자금지원, 새내기 직장여성의 고용유지를 위한 369멘토링, 취업여성의 가사부담완화를 위한 밑반찬서비스지원, 워킹맘 자녀의 진로설계를 위한 진로코칭 등 취업여성의 사후관리에도 지원을 아끼지 않았으며, 2018년에도 다양한 사후관리프로그램을 기획하고 있다.

광주광산새일센터(센터장 황인자)는 "전국여성새일센터 우수기관으로 선정된 위상에 걸맞게 앞으로도 여성들의 경제활동과 일‧가정 양립을 위해 최선을 다할 것이며 여성에게 취업상담·알선, 직업교육훈련, 인턴 및 사후관리 등 One-Stop 종합적인 취업지원 서비스를 제공하겠다"고 전했다.