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갑질(성)범죄, 경찰신고 등 적극적인 대처해야
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뉴스

갑질(성)범죄, 경찰신고 등 적극적인 대처해야

[독자투고] 광양경찰서 여성청소년과 순경 최홍수

[더코리아-전남 광양] 2016년 이철성 경찰청장이 취임하면서 갑질범죄에 대한 전쟁을 선포했습니다. 갑질범죄라 함은 우월적 지위를 이용해 범죄를 일으키는 것으로 유명한 땅콩회항사건이라든지 대기업회장 운전기사 폭행 같은 사건을 말합니다.

하지만 이러한 갑질범죄는 그들만의 이야기만은 아닙니다. 우리 주변에도 있습니다. 사장과 알바생, 관리자와 부하직원, 선배와 후배 같이 상대적으로 높은 위치에 있는 자가 낮은 위치에 있는 자에게 불법한 위력을 가하는 행위들이 아직은 비일비재 합니다.

갑질범죄 중에서도 특히 성범죄는 지속적이고 암묵적인 성격이 강하여 더 큰 피해를 낳습니다. 우월적 지위를 이용하여 성희롱뿐 아니라 성추행, 강간 등 강력범죄가 일어나고 있으며, 이러한 범죄는 경제적, 심리적인 이유 혹은 보복이 두려워서 신고를 회피하게 되는 경우가 발생하기도 합니다.

이러한 이유로 ’16. 9. 1 ~ 12. 8(100)동안 갑질범죄 특별단속기간을 실시하였으나, 아쉽게도 갑질범죄가 여전히 뉴스에 나오고 있는 상황입니다. 그러나 지금까지 신고하지 못하고 수면 밑에 가라앉아있던 범죄들이 하나 둘 드러나기 시작하는 것 같습니다. 그리고 우리는 이를 전문기관의 상담 또는 경찰신고를 통하여 해결하여야 합니다.

이에 광양경찰서에서는 신규 채용이 많은 3, 4월과 연말 회식이 잦은 11, 12월에 우월적 지위 이용 성범죄 집중단속기간을 운영하려고 합니다. 이번 갑질 성범죄 집중단속기간으로 갑질 성범죄에 대한 위험성을 알고 서로를 올바르게 배려할 수 있도록, 갑질 성범죄 발생시 망설이지 않고 신고할 수 있도록 변화할 수 있는 계기가 되었으면 합니다.

범죄를 일으키는 사장은 사장이 아니고, 범죄를 일으키는 선배는 선배가 아닙니다. 그런 사장이나 선배들은 경찰서로 보내고 다른 새로운 사장과 선배들을 찾길 바랍니다. 또한 피해자뿐 아니라 동료직원, 목격자 모두 신고하여 갑질범죄가 없는 나라를 만들도록 합시다. 갑질범죄로부터 깨끗한 사회를 만들기 위해선 여러분들의 적극적인 신고가 필요합니다.








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